13:05 – 13:35
Mentorystės galia: kaip vidinės ir išorinės programos augina organizaciją ir darbuotojus
Mentorystė – tai ne tik žinių perdavimas, bet ir abipusis augimas, įkvepiantys pokyčiai bei naujos galimybės tiek darbuotojams, tiek pačiai organizacijai. Šiame pranešime kalbėsime, kaip vidinės mentorystės programos stiprina komandą, skatina inovacijas ir užtikrina tvarų augimą, o įsitraukimas į išorines iniciatyvas atveria duris į naujas patirtis, plečia profesinius horizontus ir stiprina organizacijos reputaciją.